2024.11.10，中国科大管理学院校友会人力资源分会职业发展系列活动在云雀科技盛大举行。此次活动聚焦云雀科技创始人刘术校友的八年创业成长之路，旨在进一步增强校友与母校的联系，为校友回馈母校、分享经验、加强联系与合作提供平台。
活动当天，讲解员为各位校友、学校领导、老师以及在校学生们详细介绍了云雀科技的发展历程。从创业初期的艰难起步，到在激烈市场竞争中精准定位、突破重围的关键转折点，每一段历程都饱含着刘术校友及公司团队的智慧与汗水。丰富多样的企业产品线更是让参观者们眼前一亮，而独具匠心的企业文化，则如同一股无形却强大的力量，贯穿于公司运营的每一个环节，引起了各位参观者的深度共鸣，感受到了云雀科技浓厚的文化氛围与积极向上的企业精神。
在随后的创业分享与交流环节，会长江传群热情洋溢的致辞，为活动定下了激昂的基调，强调了校友间相互扶持、母校与校友携手共进的重要性。紧接着，刘术校友满怀深情地讲述了自己八年来的创业故事。在创业的征程中，面对市场选择、技术瓶颈、竞争压力等重重困难，刘术校友始终坚守初心，凭借着敏锐的市场洞察力、卓越的领导才能和不屈不挠的精神，实现了公司的快速发展。他的“为有源头活水来”、“做难且正确的事必有所得”创业分享，激励着在场每一位学子，激发起他们对创业的无限憧憬与热情。
翁清雄教授的分享则从学术与实践相结合的角度，深入剖析了组织行为在云雀科技创业历程中的关键作用。他指出，云雀科技的成功不仅仅源于先进的技术和优质的产品，更离不开科学合理的组织管理与团队协作。学校教育为刘术校友提供了扎实的理论基础和广阔的视野，使其在创业过程中能够灵活运用组织行为学原理，构建高效的团队架构，激发员工的创新潜力，从而推动公司不断向前发展。这一分享让大家深刻认识到，在企业的成长之路上，知识与实践融合的重要性。
随后的组织行为学案例分析与探讨环节，翁院长与刘术校友紧密配合，以云雀科技在不同发展阶段所面临的实际问题和应对策略为案例，深入解读其中蕴含的组织行为学奥秘。参与者们在互动探讨中，各抒己见，从不同角度分析问题、提出解决方案，不仅积累了宝贵的实践经验，更对组织行为学在企业管理中的应用有了更为深刻的理解和感悟。
活动接近尾声时，翁院长的总结与展望为云雀科技与母校的未来合作描绘了一幅宏伟蓝图。云雀科技深知，作为校友企业，其发展离不开母校的支持与培育。此次职业发展系列活动在云雀科技的成功举办，不仅是对公司过去八年创业成果的一次全面展示与总结，更是为其未来发展注入了新的活力与动力。在未来的日子里，云雀科技将继续加强与母校在人才培养、科研创新等多领域的深度合作，积极参与校友创业指导与经验分享，为校友与母校的共同发展贡献更多力量。
